【2026年最新】ブライダル転職で“今選ぶべき企業”19選｜採用拡大・成長・センス別に厳選
【2026年最新】ブライダル転職で“今選ぶべき企業”19選｜採用拡大・成長・センス別に厳選
①今、動きがあるブライダル企業10選
（新規OPEN・
ブライダル業界では、変化するニーズに応えるべく、主要各社による新規出店や大規模リニューアル、経営統合が活発化しています。
新たな価値を創造するプロデュース企業から、DXを推進する組織再編まで、大きな動きを見せている注目の企業が下記10社となります。
“動いている企業＝採用ニーズが高い”ため、
BP
デコルテ
テイクアンドギヴ・ニーズ
八芳園
オンザページ
アトラクティブ
株式会社
株式会社
ディアーズ・ブレイン
CRAZY
で採用チャンス拡大中！
↓ 詳しく解説 ↓
特徴&代表企業をご紹介していきます
①株式会社BP
💍福岡にて2026年新規OPEN予定（エリア拡大中）
福岡・天神にて既存施設を大規模リニューアルし、新たな結婚式場「THE CLASSICA GOEN（ザ・クラシカ・ゴエン）」を2026年夏にオープン予定。
都市の特性や文化を活かした空間づくりと、世界観重視のウェディングを打ち出しており、都市型でありながら自然や文化を感じられる新しい結婚式場として注目されています。
従来の形式にとらわれず、“ふたりらしさ”やゲストとの時間を大切にする空間設計が特徴で、少人数婚や自由度の高いウェディングにも対応。
洗練されたデザインと柔軟な提案力により、多様化するニーズに応える施設となっています。
新規オープンに伴い、プランナーやサービス職などの採用も強化される見込みです。
②株式会社デコルテ
💍静岡にて2026年OPEN予定
（韓国フォト需要拡大）
ウェディングフォト事業拡大の一環として、2026年6月6日に静岡県浜松市へ「スタジオAQUA浜松店」を開業予定。
スタジオAQUAは2008年から展開する専門フォトスタジオで、同県への出店は初となります。
店舗は結婚式場「ル・グラン・ミラージュ」内に位置し、チャペルや庭園、披露宴会場など多彩な撮影環境に加え、中田島砂丘や浜名湖など周辺ロケーションも活用可能。
高品質な撮影体験を提供する予定です。
（※参照：公式HP）
③株式会社テイクアンドギヴ・ニーズ
💍式場ブランド「NEEDS」へ刷新
→複数会場リニューアル
ゲストハウスウェディングの新ブランド「NEEDS by T&G WEDDING」を2026年3月19日より展開し、全国の会場名を順次このブランドへ統一すると発表しました。
これにより各会場の連携を強化し、年間1万件超の結婚式で培ったノウハウを共有。
安心して式場を選べる環境づくりを目指します。
創業以来、専任プランナーが当日まで寄り添う「一顧客一担当制」や会場貸切スタイルを大切にしている同社。
新ブランド「NEEDS」には、顧客自身も気づいていない潜在ニーズをくみ取るという創業以来の想いが込められています。
2024年からは「ただしいよりも、たのしいを。」を掲げ、型にはまらない自由な結婚式づくりを進めています。
④株式会社八芳園
💍2025年大規模リニューアル済（伝統×革新）
2025年10月1日にグランドオープンを迎えた大規模リニューアルを経て、新たなウェディングの姿を打ち出しています。
今回の改修では「継承と創造」をテーマに、約400年の歴史を持つ日本庭園と建物の一体感を高めながら、婚礼施設としての価値を進化させています。
単なる結婚式場にとどまらず「生涯式場」へと進化し、人生の様々な節目に寄り添う施設を目指しています。
またMICE機能を強化し、婚礼以外の利用にも対応することで、地域や国際的な交流拠点としての役割も担っています。
施設面では大規模な“減築”により建物と庭園の境界をなくし、自然と調和した空間へ再構築。宴会場数は減少する一方でキャパシティは拡大し、柔軟なイベント運営が可能に。
さらに木材活用や省エネ設計により環境配慮型施設としても整備されています。
「日本を、美しく。」という理念のもと、伝統を守りながら新しい価値創出に取り組んでいます。
⑤株式会社オンザページ（株式会社ノバレーゼ×株式会社エスクリ）
💍経営統合により誕生／業界再編の象徴
婚礼大手の株式会社ノバレーゼと株式会社エスクリは、2026年4月1日の経営統合に合わせ、新社名を「株式会社オンザページ（ON THE PAGE, Inc.）」とすることを発表しました。
新社名には、結婚式という人生の特別な瞬間だけでなく、その前後に続く人生そのものに寄り添い続けたいという思いが込められています。
人生を一冊の物語に例えたとき、結婚式は「その1ページ」として記憶に残る出来事であり、その瞬間に立ち会い続ける存在でありたいという考え方を示しています。
統合後のグループは連結売上高470億円規模となる見込みで、業界最大級の婚礼事業グループに。
施設建設費の抑制や経営資源の集約に加え、広告宣伝費・食材調達・システム・採用などの効率化を進め、競争力強化を図る方針です。
また筆頭株主であるティーケーピー（TKP）と連携し、既存の枠にとらわれない新たなブライダル価値の創出を目指しています。ロゴマークには人生の物語が開かれていく様子を表現し、節目に寄り添う企業姿勢と前向きなエネルギーを象徴しています。
⑥ 株式会社アトラクティブ
💍2026年新式場OPEN予定（地方強化）
茨城県水戸市に、結婚式場「ヘリテージパーク 水戸」が2026年4月にグランドオープン。
コンセプトは「永劫へ続く、はじまりの場所」で、これまで受け継がれてきた結婚式の価値に現代的な彩りを加え、新しいウェディングの形を提案するものです。
施設は石・土・光・緑・水といった自然要素を活かし、大地のやさしさと建築デザインが調和した貸切空間として設計されており、自然に囲まれた環境の中でふたりの未来への物語を祝福する体験を提供します。
館内には最新のブライダルフェアや多彩なウェディングプランが用意されており、挙式から披露宴まで幅広いニーズに対応可能で、少人数から大規模パーティーまで柔軟に対応できる点も特徴。
また、水戸という歴史と自然が共存する地域性を活かした非日常感のあるロケーションも魅力で、結婚式を単なるセレモニーではなく人生の大切な節目として記憶に残る時間へと昇華させることを目指しています。
（※参照：公式HP）
⑦ BLD WEDDINGS株式会社
💍福岡・熊本エリアにて新規出店
2025年11月1日に熊本市北区弓削で「WeGreen RESORT」をグランドオープン。
「森が祝福する、未来へ。」をコンセプトに、自然と共生するリゾート施設として再生されたもので、かつて地域に親しまれていた場所に新たな価値を吹き込んでいます。
また、2026年4月に福岡市中央区天神二丁目に新拠点「BLD SALON TENJIN」をに開設。
レストランや料亭、神社仏閣、教会など多様な舞台でウエディングをプロデュースしてきた同社にとって、企画・相談の拠点となるサロンです。
都市の利便性と落ち着きを兼ね備えた環境の中で、一組ごとの想いに寄り添い、その人らしい結婚式の価値を提案していきます。
企業テーマである「活かす力が、未来をつくる。」のもと、既存資源を壊すのではなく再生・活用する方針を掲げ、環境負荷を抑えながら地域に根ざした施設づくりを推進。
婚礼事業を中心に、地域と共に歩む新しいウエディングの形を提案しています。
（※参照：公式HP）
⑧アイ・ケイ・ケイ株式会社
💍東京にて2027年新規OPEN予定（首都圏強化）
東京・有明エリアにおける新たな婚礼施設「The 東京ベイ・リゾート・プレジール」を2027年2月にグランドオープン予定として準備を進めています。
本施設は有明親水海浜公園内に位置し、海と自然に囲まれたロケーションを活かした複合型リゾートウエディング施設となる計画。
レストランやカフェに加え、マリン＆ビーチスポーツなども備え、非日常の体験価値を提供します。
また、開業に先立ち銀座に仮ウエディングサロンを設置し、結婚式の相談や打ち合わせの拠点として活用することで、正式オープン前から顧客接点を強化し、ニーズを反映した式場づくりを進めています。
施設コンセプトは自然と人がつながる“リゾート型ウェディング”であり、海辺や公園との一体感を活かした開放的な空間設計が特徴。
結婚式に加え、地域のレジャーや交流の場としても機能する新しいスタイルの婚礼施設です。
（※参照：公式HP）
⑨株式会社ディアーズ・ブレイン
💍既存会場のリニューアル・ブランド強化を継続
婚礼事業の強化とブランド再構築を進める中で、披露宴会場のリニューアルやブランド刷新、グループ戦略の再定義を通じて事業基盤の拡大を図っています。
2024年に新潟の婚礼施設「FORTUNE IN THE TERRACE」の披露宴会場「ブリリアーム」をリニューアルし、温かみとモダンさを融合した空間へ刷新。
ゲストとの距離感や会話を重視したパーティー体験を提供。
2026年3月にはグループのウエディングブランドを「Dears Wedding Produce」としてリブランディングし、従来の施設運営型からブランド価値を軸とした展開へ移行。
全国の会場で一貫した世界観の提供を目指しています。
さらに2026年夏には、静岡県静岡市に地上4階建ての多目的新施設「THE SURF SEASIDE TERRACE」を開業予定で、東海エリア初出店となります。
海辺のロケーションを活かしたリゾート型施設として、挙式・披露宴に加え多目的利用にも対応し、ブランド・体験価値を重視した事業モデルへ進化。
今後も顧客一組ごとの価値創造に取り組んでいきます。
⑩株式会社CRAZY
💍2026年4月横浜みなとみらいに自社会場OPEN
オーダーメイド婚市場の拡大により注目度上昇
株式会社CRAZYが展開する「CRAZY WEDDING」は、「人生のための結婚式」をコンセプトに、慣習や形式にとらわれず、ふたりとゲストにとって本質的な意味を持つ結婚式を追求するウェディングブランド。
従来の“お披露目型”ではなく、ゲストと共に時間をつくり上げる体験設計を重視し、完全オーダーメイドで一組ごとの物語に寄り添った結婚式をプロデュースしています。
同社は2019年に自社ブランド施設「IWAI OMOTESANDO」を開業し、ゲスト中心の新しい結婚式スタイルを提案。
2026年4月には、料理を中心に据えた新しいレストランウェディング施設「CRAZY GRANDE MAISON」をOPEN。
従来の演出重視の結婚式とは異なり、五感で楽しむ没入型の食体験や、ゲスト全員が主役となる空間設計が特徴です。
食事と会話を大切にした進行により、高い満足度を実現。
感動体験をチームで創り上げる、創造性の高い環境で働ける点が魅力です。
結婚式の在り方を再定義しながら、人生の節目を祝う場づくりへと領域を広げている同社。
さらに近年は、結婚式を単発のイベントではなく人生全体に寄り添う体験と捉え、オンライン結婚式や文化形成支援などにも取り組んでいます。
「人々が愛し合う機会と勇気を提供する」というパーパスのもと、結婚式を通じてパートナーシップや人間関係の価値を再定義し、“お祝いのあり方”そのものをアップデートし続けています。
（※参照：公式HP）
👉新規OPEN・リニューアル・統合など、“変化がある企業ほどポスト・採用枠が増える”ため、
②キャリアアップ・成長環境で選ぶブライダル企業5選
将来を見据えたキャリア形成を目指すなら、独自の教育制度や評価体制を持つ企業選びが重要。
ブライダル業界で長く働くためには、“好き”だけでなく“成長できる環境”かどうかが大切になります。
個人の裁量が大きく挑戦を後押しする文化や、多角的な事業展開により幅広いスキルが身につく環境など、「成長」を軸に高い支持を得ている企業が下記5社になります。
テイクアンドギヴ・ニーズ
ディアーズ・ブレイン
株式会社
BP
オンザページ
→ 成長環境・ポスト拡大で
キャリアアップが狙える企業群！
↓ 詳しく解説 ↓
特徴&代表企業をご紹介していきます
①株式会社テイクアンドギヴ・ニーズ
💍大手×教育制度充実／マネジメント経験を積みやすい
ブライダルにとどまらず、ホテル・ドレス・レストラン・ハネムーンなど多様な事業を展開しており、幅広い領域で経験を積めるキャリアパスが特徴です。
異動や職種転換の機会も豊富で、本社ではマーケティング、新規ホテル開発、商品企画、経営企画、人事など多彩な業務に挑戦できる環境が整っています。
また「俺の私のチャンス制度」により、上長を通さず自ら社内公募に応募でき、主体的にキャリアを切り拓くことが可能。
成長支援としてメンター制度やOJT、新入社員研修に加え、管理職研修やスキル別研修など段階的な教育体系も整備されています。
さらに海外研修制度や約100種類のeラーニング「T&G college」など、自律的に学べる仕組みも充実しています。
加えて、女性社員比率61.0％、女性管理職比率27.2％と高水準を維持し、「えるぼし認定（2つ星）」や「D&I Award 2024」も取得。
産休・育休復職率は86.8％と高く、FemselfBOXなど健康支援も整備されています。
副業制度、エリア社員制度、副社員制度、業務委託制度など多様な働き方を導入し、ライフステージに応じた柔軟な働き方を支援しています。
半年に一度のキャリア面談も実施され、長期的なキャリア形成を支援する環境が構築されています。
（※参照：公式HP）
②株式会社ディアーズ・ブレイン
💍評価制度が明確／若手でもキャリアアップ可能
一人ひとりの強みや適性、将来像に応じて多様なキャリアを築ける環境が整っています。
各事業部で専門性を身につけた後は、部門を越えて新たな領域へ挑戦することも可能で、国内外グループ企業や新規事業、本社機能などへ応募できる「ジョブチャレンジ制度」により、自らキャリアの幅を広げることができます。
さらに「キャリアカムバック制度」では、留学や起業、資格挑戦などのために一度退職した社員も復職でき、「Wonder Work制度」では時短勤務・地域限定勤務・フレックス勤務・コーディネーター勤務など柔軟な働き方が可能。
また、「資格取得制度」による受験料・教材費補助や合格祝い金、「副業制度」による社外経験の推奨など、学びと挑戦を後押しする制度も充実しています。
教育面では、内定者研修からビジネス基礎を学び、入社後は接客・婚礼知識などを実践的に習得する導入研修を実施。
その後も若手フォローアップ研修、次世代リーダー研修、支配人研修など、成長段階に応じた体系的な教育が整備されています。
キャリア相談窓口やキャリアデザイン研修も設けられ、社員が自分らしく成長できる環境が整っています。
③アイ・ケイ・ケイ株式会社
💍人材育成に強み／長期的なキャリア形成が可能
年次や職種にとらわれず、多様なキャリアパスを描ける環境が整っています。
新卒入社後はウェディングプロデューサーとして現場経験を積み、その後リーダー、チーフ、支配人へと段階的にキャリアアップし、早期にマネジメント層へ成長する事例も。
また、現場だけでなく本社機能や海外拠点へのキャリア展開も可能で、人事・営業企画・経営企画などへの異動を通じて幅広い経験を積めます。
さらに海外事業の責任者として活躍するケースもあり、国内外で挑戦のフィールドが広がっています。
キャリア形成では抜擢人事や異動機会が積極的に行われ、年齢や経験に関係なく実力次第で大きな役割を任される点が特徴。
実際に入社5年程度で支配人や総支配人に昇格する例もあります。
こうした環境のもと、「現場×本社×海外」の多層的なキャリアを通じて、自らの可能性を広げながら成長できる仕組みが整っています。
（※参照：公式HP）
④株式会社BP
💍拡大フェーズのためポスト増加中
ブライダル事業では、ウエディングプランナー、サービススタッフ、ドレススタイリスト、バンケットディレクター、映像クリエイター、キッチンスタッフなど多様な職種があり、幅広いキャリアパスを選択できる環境が整っています。
多角的な11の事業展開を行っているため、活躍できるフィールドは広く、新規事業への挑戦機会も今後ますます拡大していく予定。
研修制度も充実しており、専任部署による基礎研修・フォローアップ研修・マネージャー研修・ホスピタリティ研修・海外研修など、全エリア共通のプログラムを通じて段階的に成長できる仕組みが整っています。
未経験からでも安心してスタートできる教育体制に加え、入社後はメンター制度により先輩社員が1対1でサポートし、現場での成長を後押し。
さらにキャリア支援制度も充実しており、社外研修支援や資格取得支援などを通じて自発的なスキルアップが可能です。
3カ月に1度のキャリア面談では、評価ではなく将来のキャリア形成を目的に上司と対話し、自身の目標やビジョンを整理できる仕組みとなっています。
また、新規事業や新商品を提案できる社内制度「UMIDAS」により、社員のアイデアを実際の事業につなげる機会も用意されています。
（※参照：公式HP）
⑤株式会社オンザページ
💍統合により組織再編中／新たなポジション創出の可能性
株式会社オンザページ（株式会社ノバレーゼ、株式会社ノエスクリの統合により2026年4月に始動）は、「人生のあらゆる節目に寄り添い続けるトータルライフステージブランド」を掲げ、ブライダルの枠を超えた価値提供を目指しています。
結婚式を人生の「ライフブックの1ページ」と捉え、その瞬間だけでなく前後の人生にも深く関わり続けることを存在意義としています。
結婚式を中心に、レストラン運営、人材紹介、映像・装花・ドレスなど多様な事業を展開し、幅広いキャリアを築ける環境。
現場職に加え、本社機能や企画・マーケティング・経営領域などへの挑戦も可能で、個人の志向に応じてキャリアの選択肢が広がっています。
また「成長と挑戦」を重視するカルチャーのもと、自ら手を挙げて新しい役割に挑戦できる環境や、業界経験者によるサポート体制も整備。
人の想いや価値観に寄り添いながら、企業と個人が共に成長していくことを大切にしています。
（参照：公式HP）
👉“どこで働くか”より、“どんな経験が積めるか”
③センス・美意識を活かせるブライダル企業4選
独自の美意識や世界観を追求したい方にとって、クリエイティビティを発揮できる環境選びは不可欠です。
本セクションでは、インポートドレスによるトータルスタイリングから、最旬の韓国フォト、多様性を尊重したジェンダーレスな提案まで、「感性」を武器に価値を創造する企業が下記4社になります。
ブライダル業界の中でも、“世界観・デザイン・美意識”
インポート中心／世界観重視のスタイリング
多様なスタイル提案／ジェンダーレス対応
韓国フォトなど世界観重視の撮影
韓国ドレスなどトレンド提案に強み
→ センス・世界観を活かした
提案力が求められる領域
↓ 詳しく解説 ↓
特徴&代表企業をご紹介していきます
①株式会社トリート
💍インポートドレス中心／花嫁の世界観づくりを提案
ウェディングドレスの企画・レンタル・販売を手がけ、「日本の花嫁をもっと素敵に美しく」という想いのもと、世界中から厳選した本物のドレスを届けている企業です。
2005年の創業以来、業界の常識にとらわれず挑戦を続け、独自のセレクトショップ「THE TREAT DRESSING」を全国に展開しています。（現在はニューヨークやヨーロッパ、中東など25以上のインポートブランドを取り扱い、全国8店舗）
創業者の「心から愛せるドレスだけを届けたい」という想いからスタートし、当初主流だった耐久性重視のポリエステル素材ではなく、日本でいち早く繊細なシルク100％のインポートドレスの取り扱いに挑戦。
世界のトップブランドと直接信頼関係を築きながら、デザイナーと共に日本人女性に合う一着へと仕上げてきました。
今2025年11月には沖縄をオープン。
さらに、2026年7月には横浜にも新店舗の出店を予定しております。
ドレスショップの空間づくりにもこだわり、内装・香り・照明・音楽などを通じて、花嫁がドレス選びの時間そのものを楽しめるよう設計されています。
花嫁一人ひとりの個性と美しさを最大限に引き出し、人生で最も輝く瞬間を支える存在として、今後も価値あるドレスと体験を提供し続けていきます。
（※参照：公式HP）
②株式会社フォーシスアンドカンパニー
💍多様なスタイル提案／ジェンダーレス対応
「すべての花嫁に理想のウエディングを実現していただきたい」という想いのもと創業し、高品質なウエディングドレスの企画・販売を中心に事業を展開。
全国に約70店舗のドレスショップを運営し、一人ひとりの個性に寄り添いながら“運命の一着”を共に探すことを大切にしています。
ドレスは素材から厳選され、デザイナーが一点一点丁寧に手作業で仕上げるなど、細部まで妥協のないものづくりが特徴。
また、その品質と取り組みは海外でも高く評価され、2002年には「Bridal Buyer Awards」において日本初の“Best Overseas Retailer”を受賞しています。
創業から30年にわたり、衣装事業にとどまらず、ウエディングコンサルティングや美容、撮影・映像、フラワー、リゾート挙式、さらにはテクノロジー領域まで多角的に事業を拡大し、トータルでウエディングを支える体制を構築。
「あなたが輝くスタイルを身に纏う喜びを」というコンセプトのもと、衣装提供だけでなくヘアメイクやコーディネートまで含めた提案を行い、花嫁が“本当の自分に出会う瞬間”を支える存在として、特別な価値を提供し続けています。
③株式会社デコルテ
💍韓国フォトなど世界観重視の撮影
フォトウエディング事業を中心に、人生のさまざまなライフイベントに寄り添うサービスを提供しています。
業界シェアNo.1のリーディングカンパニーとして、全国に34店舗のフォトスタジオを展開。
これまでに22万組以上の新郎新婦の「撮る結婚式」をサポートしてきました。
スタジオ撮影に加え、屋外でのロケーション撮影や、子ども・家族の記念写真を扱うアニバーサリーフォトなど、幅広いライフステージに対応したサービスを提供し、「ライフフォトカンパニー」として事業を拡大しています。
近年はトレンドである「韓国風ウェディング」にも注力。
日常とは異なるスタイリッシュで洗練された雰囲気の写真が残せることから注目を集めています。
こうした新しい撮影スタイルの提案を通じて、よりおしゃれで多様なフォトウェディングの可能性を広げています。
今後は首都圏に加え地方都市への出店も進め、さらなる全国展開を目指しています。
企業理念として「Happiness・Beauty・Wellness」を掲げ、お客様の“こんなサービスがあったらいいな”を形にし続けています。
単なる撮影にとどまらず、思い出そのものを価値ある体験として残すことを追求しています。
（※参照：公式HP）
④株式会社山田屋
💍韓国ドレス提案可能
南青山・表参道エリアに店舗を構えるインポートドレスを中心としたウエディングドレスショップであり、「変わらない憧れ、美しい花嫁を永遠に」をコンセプトに展開。
世界中から厳選したドレスやタキシードを取り扱い、花嫁一人ひとりに寄り添ったコーディネートを提供しています。
同店では「ANTONIO RIVA」をはじめとした世界的ブランドを取り扱い、日本人女性の体型や感性に合わせたインポートドレスを提案しているほか、韓国ブランド「YIJU」なども展開し、多様なスタイルに対応。
繊細なビーディングや上質なシルエットなど、デザイン性と品質の両面で高い評価を得ています。
創業以来、プライベート空間での丁寧な接客を重視し、1組ごとに最適なドレスコーディネートを行うことを強みとしています。
試着から決定までのプロセスも重視されており、複数着を比較しながら“運命の一着”を見つける体験を提供。
さらに、国内外のトップブランドと長年にわたり信頼関係を築き、100万人以上に衣裳を提供してきた実績を持ちます。
今後も「本物の美しさ」を届けるセレクトショップとして、花嫁の魅力を最大限に引き出すドレス提案を追求し続けていきたいと考えています。
（※参照：公式HP）
👉“センスを仕事にしたい”方は、ドレス・フォト・
まとめ
2026年最新版の、ブライダル業界で「今注目されている転職先企業19社」をご紹介しました。
現在のブライダル業界では、新しい式場の開業やリニューアル、企業同士の経営統合など大きな変化が続いており、それに合わせて採用も活発になっています。
特に株式会社テイクアンドギヴ・ニーズ、株式会社ディアーズ・ブレイン、アイ・ケイ・ケイ株式会社、株式会社BP、株式会社オンザページなどは、新ブランド展開や組織再編が進み、未経験者にもチャンスが広がっている企業です。
また、株式会社デコルテや株式会社CRAZYは、フォトウェディングやオーダーメイド婚など新しい結婚式の形を作る成長企業として注目されています。
さらに株式会社トリートや株式会社フォーシスアンドカンパニーなどは、ドレスや世界観を大切にしながら花嫁の美しさを引き出す仕事ができる環境です。
本記事では「採用が増えている企業」「成長できる企業」「センスを活かせる企業」の3つの視点から整理し、未経験からでも選びやすいブライダル業界の最新転職情報をまとめましたので、是非参考にしてみて下さい。
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