求人情報

株式会社ベスト‐アニバーサリー

NB掲載用：【ストリングスホテル名古屋】スタイリスト（ドレスコーディネーター）の転職・求人情報

仕事内容

【仕事の流れ】
◆カウンセリング
会場の規模や式のスタイル、参加人数、時間帯、衣装の好み、予算など、あらゆる角度からお客様のイメージをヒアリングし、お客様の体型やキャラクターなども考慮しながら衣装をご提案します。

◆フィッティング
1人のお客様に対して1〜3着程度衣装を選び、試着していただきます。

◆トータルコーディネートのご提案
挙式前のビューティケアから当日のヘアメイクまで、美容部門の専門スタッフとも連携を取りながら髪型・ヘアメイク・手元の演出など、トータルでコーディネートを行います。

※1日に3〜4組ほどのお客様を担当します。
※1組のお客様とは約半年のお付き合いです。

【仕事のやりがい】
◇業界内で見ても希少なブランドを含め多数のブランドの取り扱いがあり、コーディネートの楽しさがあります。

◇店舗ごとに売上目標はありますが個人ノルマはありません。優秀者には年に2回の社内総会で表彰あり。オリジナルドレス企画に参加可能。

◇キャリアアップの幅も広く、ウェディングプランナー等への転向や、他部門でのマネジメントも可能です。

応募資格

≪必須≫
・3年以上の社会人経験
・2年以上の営業・販売経験者

≪歓迎≫
・ブライダル業界での接客・販売経験
・アパレル業界での接客・販売経験
・ホテルや百貨店など高級商材業界での接客・販売経験

勤務時間

11:00-20:00

土日10時〜19時
（シフト制）

想定給与

年収 329-426万円
月給：225,400円（基本給196,900＋業務手当28,500）〜
賞与：590,700円〜
内訳：月給12ヶ月分（基本給＋20時間分の業務手当）＋賞与
※20時間超の時間外業務は別途支給

福利厚生

健康保険　厚生年金　雇用保険　労災保険　
賞与：年2回（7月・12月）
給与改定：年1回（4月）
諸手当：通勤手当(上限3万円／月)・残業手当・深夜手当・休日残業手当
社会保険（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険）
研修制度：中途研修（入社1・6ヶ月後）・階層別研修・職種別研修

休日/休暇

月曜火曜定休
（祝日や棚卸日の場合は出勤あり）

◇年間公休110日
（夏季休暇・年末年始休暇を含む）
◇有給休暇
◇慶弔休暇
◇看護休暇

年間休日

110日

雇用形態

正社員

応募について

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採用条件に合致した方については、そのまま企業への応募手続きをいたします。
※ご経験やご経歴などから、こちらの求人情報へのご応募がいただけない場合があります。 あらかじめご了承ください。