求人情報

【巨大アパレルブランドが運営】充実の待遇・福利厚生×安定した経営基盤でキャリアアップ

J.S. BURGERS CAFE 神戸ハーバーランドumie店 店長・店長候補の転職・求人情報

仕事内容

◆具体的な業務内容
・売上管理、コスト管理
・在庫管理・発注業務
・シフト管理
・スタッフの採用・育成
・商品提案、イベント企画 など
※お店の運営に関わる一連の業務をお任せします。
※現場オペレーションに入り、日々の課題発見、問題解決に取り組んでいただきます

◆入社後のステップ
入社3か月は店舗パートナーとしてオペレーションの流れや会社ルールなどを習得。
その後は、成長スピードに合わせて、店長業務（管理業務）お任せしていく予定です。
入社後はOJTや本社での集合研修など、育成・バックアップ体制がありますので、キャリアの浅い方でも心配なく、キャリアをスタートさせていただけます。

◆ブランド紹介：J.S. BURGERS CAFE
人気アパレルブランド「JOURNAL STANDARD」が提案する、
アメリカンスタイルのハンバーガーショップです。
「こだわりとトレンドを凝縮した、一番身近なグルメバーガーショップ」を
コンセプトに、注文ごとに焼き上げるアメリカ産の牛肉100%のパティと
日本ならではの素材を盛り込んだ個性豊かなグルメバーガーを提供しています。
カフェやスイーツ、ビールや小皿料理など、
ランチからディナーまで1日を通して楽しめる
オールデイ・バーガーショップとして幅広い世代に愛されているお店です。

応募資格

・飲食及び食品販売における店長としてのご経験2年以上
※または店長に準ずるご経験

◆歓迎条件
・レストランやカフェ等での実務経験者
・定量的な課題改善に取り組んだご経験

◆こんな方に向いています
・勤続年数に関係なくアイデアを採用評価されたい方
・マニュアル最小限で店舗毎のカラーを生かしたい方
・チャレンジができ個性を発揮できる、環境で働きたい方
・新メニューや新サービス、業態提案なども チャレンジできる場面が多く、
個性と積極性を応援しています。

勤務時間

9:00-21:00

シフト制開　店1時間前が始業・閉店1時間後が終業時間となります。
実働8時間/休憩1.5時間のシフト制

想定給与

年収 400-480万円
給与例
(店長/製造チーフ)月給30.4万円+賞与/年収440万円〜
(SV) 月給35.5万円+賞与/年収510万円〜

福利厚生

健康保険　厚生年金　雇用保険　労災保険　各種社会保険完備
■社員割引制度（グループ会社のアパレル含む）
■財形貯蓄制度
■定期健康診断
■契約保養施設
■役職手当（管理職対象）
■通勤手当：月50,000円まで支給（当社規定による）
■退職金制度：当社規定による

休日/休暇

年間休日105日（月間公休日数8日〜9日）
シフト制（実働8時間）
■産前産後休暇
■育児休暇
■介護休職

年間休日

105日

雇用形態

正社員

受動喫煙対策について

あり（屋内禁煙）

応募について

【求人へのご応募には転職支援サービスのご登録が必要となります。】
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採用条件に合致した方については、そのまま企業への応募手続きをいたします。
※ご経験やご経歴などから、こちらの求人情報へのご応募がいただけない場合があります。 あらかじめご了承ください。