求人情報
株式会社ベスト‐アニバーサリー
【BASE TOKYO】フローリスト（フラワーコーディネーター）の転職・求人情報
職種
フラワーコーディネーター
勤務地
東京都 新宿区下落合4-1-18 / 新宿区
仕事内容
◆お客様との打ち合わせ（ヒアリング・提案）
お客様の要望を時間をかけてヒアリング。過去の実例などをお見せしながら、イメージを具体化していきます。その後、希望やお好み・式のテーマ・会場に合わせた飾り付けを提案します。
◆ブーケ・アレンジメント制作
ドレスとのバランスや結婚式のテーマに合わせて、イメージを具体的なデザインに落とし込みます。デザインをお客様にご提案し、承諾が取れたら手配に入ります。
◆会場装飾・ディスプレイ制作
婚礼やセレモニーの前日頃から作業場で準備。絶妙なバランスを調整しながら、1本1本丁寧に創りあげます。当日は会場に運んで、設置・仕上げをして完成です。
◆他、花の下準備など
※スキル・ご経験に合わせて各業務の割合は変わります。
応募資格
≪必須≫
・花屋・フラワーショップ勤務経験
≪歓迎≫
・営業・販売職での接客経験
・3年以上の社会人経験
・ブライダルフラワーコーディネーター経験
・店長経験もしくはマネージメント経験
勤務時間
10:00-19:00
想定給与
年収 304-426万円
月給 220,000円〜350,000円
◆正社員採用の場合
想定年収：329万〜
福利厚生
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
賞与：年2回（7月・12月）
給与改定：年1回（4月）
諸手当：通勤手当(上限3万円／月)・残業手当・深夜手当・休日残業手当
社会保険（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険）
研修制度：中途研修（入社1・6ヶ月後）・階層別研修・職種別研修
休日/休暇
月曜火曜定休
（祝日や棚卸日の場合は出勤あり）
◇年間公休110日
（夏季休暇・年末年始休暇を含む）
◇有給休暇
◇慶弔休暇
◇看護休暇
年間休日
110日
雇用形態
正社員
応募について
【求人へのご応募には転職支援サービスのご登録が必要となります。】
「転職支援サービス（無料）に応募する」と、ご応募と同時に転職エージェントサービスの登録が完了します。
採用条件に合致した方については、そのまま企業への応募手続きをいたします。
※ご経験やご経歴などから、こちらの求人情報へのご応募がいただけない場合があります。 あらかじめご了承ください。
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正社員
仕事内容
結婚式を控えた新郎新婦様、ご親族の方やゲストの方々のヘアセット・メイク・着付けをお願いします。
また、リハーサルメイクから当日のお支度など、ご新郎ご新婦様に寄り添い最幸の一日をサポートいただきます。
◇アニバーサリーヘアメイク◇
七五三や成人式などのお客様へのヘアセット・メイク・着付けもお願いします。
お子様も含め...
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正社員
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◆お客様との打ち合わせ（ヒアリング・提案）
お客様の要望を時間をかけてヒアリング。過去の実例などをお見せしながら、イメージを具体化していきます。その後、希望やお好み・式のテーマ・会場に合わせた飾り付けを提案します。
◆ブーケ・アレンジメント制作
ドレスとのバランスや結婚式のテーマに合わせて、イメージを具体的なデザイン...
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職種
ヘアメイク
勤務地
大阪府 大阪市北区大深町3番60号 インターコンチネンタルホテル大阪
給与
年収 304-426万円
雇用形態
正社員
仕事内容
結婚式を控えた新郎新婦様、ご親族の方やゲストの方々のヘアセット・メイク・着付けをお願いします。
また、リハーサルメイクから当日のお支度など、ご新郎ご新婦様に寄り添い最幸の一日をサポートいただきます。
◇アニバーサリーヘアメイク◇
七五三や成人式などのお客様へのヘアセット・メイク・着付けもお願いします。
お子様も含め...
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職種
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勤務地
愛知県 名古屋市中村区平池町4丁目60-7
給与
年収 304-426万円
雇用形態
正社員
仕事内容
結婚式を控えた新郎新婦様、ご親族の方やゲストの方々のヘアセット・メイク・着付けをお願いします。
また、リハーサルメイクから当日のお支度など、ご新郎ご新婦様に寄り添い最幸の一日をサポートいただきます。
◇アニバーサリーヘアメイク◇
七五三や成人式などのお客様へのヘアセット・メイク・着付けもお願いします。
お子様も含め...
【東京本社】 人事事務 の転職・求人情報
職種
人事・労務
勤務地
東京都 渋谷区東3丁目11番10号恵比寿ビル 渋谷区
給与
年収 356-426万円
雇用形態
正社員
仕事内容
ブライダル事業・アニバーサリー事業を展開する当社の管理部門で、労務業務をお任せします。業務内容は適性・希望によりご担当いただきます。
◇労務管理
（勤怠管理、月次給与、賞与計算/社会保険手続き（入社・退職管理・各種保険手続き）/社員情報管理/人事異動対応/各種規程の管理・適用
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