求人情報

店長・社員・アルバイトの『教育トレーナー』募集！店舗や人の成長に携われる部門です！

【教育・研修トレーナー】スタッフ教育&研修構築の転職・求人情報

仕事内容

飲食店の店長・社員・アルバイトの教育担当。オペレーション指導、理念教育、研修実施、カリキュラム開発、トレーニングメニューの構築など。
具体的には
アルバイト・社員への教育、オペレーション指導に加え、ギフトの理念を浸透させていく役割を担います。

入社したスタッフの研修カリキュラムやトレーニングメニューの構築にも従事いただきます。

店舗や人の成長に携われる縁の下の力持ち的存在なので、感謝される機会も多いです。
目指せるキャリア
ゆくゆくは座学の研修担当や、研修・教育カリキュラムの構築など、会社全体の育成計画に幅広く携わるキャリアを目指すことができます。

また、エリアマネージャーや店長など、社内でも特に活躍しているメンバーを多数輩出している部門です。

応募資格

飲食チェーンにおける業務経験のある方／学歴不問／20代30代40代活躍中
必須要件
・飲食チェーンにおける業務経験

勤務時間

9:30-1:00

シフト制・実働８時間
店舗により異なりますが、ほとんどの店舗が22:00〜24:00閉店です。
都内駅前店舗を中心に、深夜営業店舗もございます。
残業時間は月平均40〜45時間。

想定給与

年収 350-600万円
※固定残業代：5万8800円以上/45時間
※残業時間が45時間以内でも支給額の変動なし
※45時間以上残業した場合は超過分を別途支給
賞与年2回※昨年実績2.2ヶ月
昇給年2回
昇格年4回

福利厚生

健康保険　厚生年金　雇用保険　労災保険　
家族手当/配偶者月1万円、子1人月3千円（規定あり）
役職手当・夜勤手当・残業手当・引越し手当・単身赴任手当

休日/休暇

・週休2日制（月6〜8日休み）→基本的には平日休み、ただし、希望があればシフトを調整し、土日祝に休みを取ることも可能です。
・有給休暇10日間/年（入社から6ヶ月後に付与）
・慶弔休暇
・育児休暇
・介護休暇
・シアワセ休暇（年に1度5連休を必ず取得。取得時2万円支給）

年間休日

104日

雇用形態

正社員

応募について

【求人へのご応募には転職支援サービスのご登録が必要となります。】
「転職支援サービス（無料）に応募する」と、ご応募と同時に転職エージェントサービスの登録が完了します。

採用条件に合致した方については、そのまま企業への応募手続きをいたします。
※ご経験やご経歴などから、こちらの求人情報へのご応募がいただけない場合があります。 あらかじめご了承ください。