求人情報

「やってみたい！」を無視しない職場！冗談が好きな、気取らないフランクな人ばっかりです。

【コールセンターSV】インサイドセールス代行事業／案件とオペレーターのマッチングなど高い裁量アリの転職・求人情報

仕事内容

インサイドセールス代行事業のコールセンターSVとして
マネジメントからプロジェクト推進までお任せします。
【業務詳細】
◆対クライアント業務
◇顧客折衝
　案件の難易度に合わせ、
　アポ獲得の精度を調整する交渉が可能です。
◇プロジェクト推進
　「どのオペレーターにどの案件を任せるのか」
　300〜400案件のなかからオペレーターさんへ
　マッチングさせる裁量を持ち、
　プロジェクトを推進させることが可能です！
◆マネジメント
◇人材管理
　└シフト作成
◇教育
　└トークマニュアル、研修資料の作成
　└ミス低減に向けたサポート
　└モチベーション向上のためのサポート
　└お客様対応のフォロー／指導
◇評価
　└評価育成システムの構築業務
　└業務改善

応募資格

◆必須となる経験（以下いずれかのご経験が必須となります。）
・法人向けサービスの事業会社でのマネジメント経験
・コールセンターにおけるマネジメント経験
◆応募資格（以下いずれかのご経験が必須となります。）
・法人営業経験：1年以上
・コールセンターでのSV経験：1年以上
・マネジメント経験（小売り・飲食店長なども可）：1年以上
◆歓迎するご経験・スキル
・アウトバウンドのコールセンターにおけるスーパーバイザーのご経験
・マネジメントのご経験
・インサイドセールスのご経験

勤務時間

9:00-18:00

時間外労働 有り月平均20時間程度
※給与は当社給与規定により、経験・スキル等を考慮し決定
※記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
※月給(月額)は固定手当を含む

想定給与

年収 400-700万円
＜モデル年収例＞
年俸660万円／入社3年目・39歳／月額55万円
年俸504万円／入社2年目・35歳／月額42万円
年俸420万円／入社1年目・25歳／月額35万円

福利厚生

・社会保険完備
　└健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
・通勤手当
・育休取得実績あり
＜教育制度＞
・入社後：OJT体制あり

休日/休暇

・完全週休2日制 (土日祝日)
・有給休暇 年間有給休暇10日〜※有給下限日数は、入社半年経過後の付与日数です。
・慶弔休暇・配偶者の出産休暇(2日間)・結婚休暇(5日間)・育児休暇／取得実績あり
・介護休職・年末年始休暇(10日間※昨年度実績)
・夏季休暇(4日間※2022年度実績)

年間休日

120日

雇用形態

正社員

応募について

【求人へのご応募には転職支援サービスのご登録が必要となります。】
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採用条件に合致した方については、そのまま企業への応募手続きをいたします。
※ご経験やご経歴などから、こちらの求人情報へのご応募がいただけない場合があります。 あらかじめご了承ください。